Executive Development Programme Inner Child & Self-Leadership

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Kursdetails


• Understanding the Inner Child Concept
• Identifying and Healing Inner Child Wounds
• Emotional Intelligence for Self-Leadership
• The Power of Positive Self-Talk
• Mindfulness and Meditation for Inner Child Healing
• Building Resilience and Overcoming Adversity
• Authentic Leadership and the Inner Child
• Self-Care and Boundary Setting for Inner Child Work
• Creative Expression as a Tool for Inner Child Healing
• Case Studies and Real-Life Applications of Inner Child Work in Executive Leadership

Karriereweg

The **Executive Development Programme** focuses on nurturing two essential aspects of a leader's personality: their **Inner Child** and their **Self-Leadership** skills. This innovative approach helps professionals balance their emotional, mental, and spiritual growth to lead organisations more effectively. The programme comprises five primary roles, as depicted in the interactive 3D pie chart below. 1. **Inner Child Facilitator**: This role assists participants in reconnecting with their childhood experiences and emotions to promote personal growth and healing. 2. **Self-Leadership Coach**: Focuses on enhancing the individual's ability to lead themselves, enabling them to make better decisions, communicate more effectively, and build stronger relationships. 3. **Emotional Intelligence Trainer**: Helps participants understand and manage their emotions and those of others, promoting empathy, collaboration, and effective communication. 4. **Corporate Culture Consultant**: Focuses on aligning an organisation's culture with its vision and strategy, fostering a positive work environment and enhancing employee engagement. 5. **Mindfulness & Meditation Instructor**: Guides participants in embracing mindfulness and meditation practices, increasing focus, creativity, and resilience. With the increasing demand for these skills in the UK job market, professionals with these competencies can expect competitive salary ranges and rewarding career opportunities.

Zugangsvoraussetzungen

  • Grundlegendes Verständnis des Themas
  • Englischkenntnisse
  • Computer- und Internetzugang
  • Grundlegende Computerkenntnisse
  • Engagement, den Kurs abzuschließen

Keine vorherigen formalen Qualifikationen erforderlich. Kurs für Zugänglichkeit konzipiert.

Kursstatus

Dieser Kurs vermittelt praktisches Wissen und Fähigkeiten für die berufliche Entwicklung. Er ist:

  • Nicht von einer anerkannten Stelle akkreditiert
  • Nicht von einer autorisierten Institution reguliert
  • Ergänzend zu formalen Qualifikationen

Sie erhalten ein Abschlusszertifikat nach erfolgreichem Abschluss des Kurses.

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Häufig gestellte Fragen

Was macht diesen Kurs im Vergleich zu anderen einzigartig?

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Wie lange dauert es, den Kurs abzuschließen?

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Wann kann ich mit dem Kurs beginnen?

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Was ist das Kursformat und der Lernansatz?

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Kursgebühr

AM BELIEBTESTEN
Schnellkurs: GBP £140
Abschluss in 1 Monat
Beschleunigter Lernpfad
  • 3-4 Stunden pro Woche
  • Frühe Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
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Standardmodus: GBP £90
Abschluss in 2 Monaten
Flexibler Lerntempo
  • 2-3 Stunden pro Woche
  • Regelmäßige Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
Start Now
Was in beiden Plänen enthalten ist:
  • Voller Kurszugang
  • Digitales Zertifikat
  • Kursmaterialien
All-Inclusive-Preis • Keine versteckten Gebühren oder zusätzliche Kosten

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EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME INNER CHILD & SELF-LEADERSHIP
wird verliehen an
Name des Lernenden
der ein Programm abgeschlossen hat bei
London School of International Business (LSIB)
Verliehen am
05 May 2025
Blockchain-ID: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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